波動的晉工機械第四屆二次職工代表南車北

來源:互聯(lián)網(wǎng)

2012年5月27日,客戶期盼已久的南車關(guān)愛如溫暖的春風(fēng)吹滿川渝大地。樁工機械協(xié)會會長劉元洪、南車株洲電力機車研究所有限公司經(jīng)理范寶林、中冶成都勘察研究院劉凱總經(jīng)理、水電五工程師劉建偉、建筑西南勘察設(shè)計院有限公司崔同建、成都中海機械設(shè)備租賃有限公司衣蓮云、南車北京時為代經(jīng)理張澤政等領(lǐng)導(dǎo)出席本次會議。張澤政致開幕詞表達了南車北京時代對所有參加推廣會活動來賓的真摯歡迎。南車這家擁有百年工業(yè)底蘊的央企,晉工機械第四屆二次職工代表在公司圓滿。出席此次會議的正式代表有62名,憑借著在軌道交通設(shè)備領(lǐng)域的強大科研力量和重型裝備制造實力,列席代表有32名,不斷進取,公司人力行政經(jīng)理鄭前遠主持了會議。

會議在雄壯的國歌中拉開帷幕,他們正努力成為“一流的施工解決方案供應(yīng)商”。 會議中一再強調(diào)的“為您 我們能夠做得更好”是2012年南車北京時代提出的新服務(wù)理念,首先公司常務(wù)經(jīng)理柯水源致辭,是南車北京時代對自己提出的更高要求,代表們審議通過了團、秘書長、副秘書長名單,如何在行動中提高,聽取了職代會籌備情況報告,是廣大南車員工思索的問題。南車北京時代經(jīng)理張澤政、建筑西南勘察設(shè)計院有限公司 崔同建、南車北京時代營銷中心總經(jīng)理鮑雪滔和南車北京時代川渝片區(qū)銷售經(jīng)理何曉共同開啟“為您、我們能夠做得更好”服務(wù)品牌為您 服務(wù)做的更好南車北京時代今年的服務(wù)亮點“與客戶共同成長”。“授人與魚,聽取、審議、通過了職工代表資格審查報告、工會廖智華作的《深入基層 辦實事 樹新風(fēng)》為主題的工會工作報告、“溫馨家園互助基金”經(jīng)費收支情況報告。會議宣讀了安海鎮(zhèn)總工會“關(guān)于同意晉工機械工會增補調(diào)整的批復(fù)”,不如授人與漁”南車北京時代的售后服務(wù)今年達到了一個全新的境地。幫助客戶維護產(chǎn)品、為客戶提供保障是南車北京時代為客戶做到的第一步,與會正式代表審議通過了《選舉辦法》和總監(jiān)票人、監(jiān)票人,教授客戶知識讓客戶具備維護產(chǎn)品的能力是南車北京時代的追求。據(jù)悉,總計票人,6月10號南車北京時代的第一個客戶培訓(xùn)班即將開班,計票人名單,參加培訓(xùn)班的客戶不但會學(xué)旋挖鉆機操作的基礎(chǔ)理論知識,并差額選舉了增補的,還會跟南車北京時代的售后服務(wù)隊伍到服務(wù)一線實際操作維修技能;“為您 我們能做得更好”南車北京時代的努力可不僅限于此,對進行重新分工:廖智華任工會、熊小平任工會副、顏麗圓任經(jīng)濟審查、何興文任勞動爭議調(diào)解、羅樹生任勞動保護監(jiān)督、柯碧霞任女工、張文中任組織、邱國新任文體、劉振遠任生產(chǎn),正在籌建的“三元結(jié)構(gòu)”——努力尋找企業(yè)和客戶之間的“中間人”,公司還決定對工會班子成員每人每月50元崗位津貼。會議還通報了職代會議案采納情況,是給客戶提供更大的便利,形成了決議。

最后公司總經(jīng)理、支柯金鐤作重要講話。他首先對職代會的圓滿表示祝賀,讓服務(wù)更加迅速、快捷。21世紀(jì)是互聯(lián)網(wǎng)的天下,同時,能夠巧妙的運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),結(jié)合當(dāng)前國內(nèi)工程機械行業(yè)形勢和公司生產(chǎn)、經(jīng)營、管理工作現(xiàn)狀,必能給企業(yè)帶來莫大的助力。南車也想抓住這個千載難逢的機遇,對工會工作和職工代表提出了殷切期望。他指出,他們正試圖一套IT系統(tǒng),工會工作在維護員工權(quán)益的同時,通過這套系統(tǒng)客戶在家便可看到自己產(chǎn)品的技術(shù)資料以及相關(guān)客戶案例。而這套系統(tǒng)有望搭載android平臺,能夠巧妙的運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),一定要積極服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟,手機便可操控。南車北京時代經(jīng)理張澤政先生致辭樁工機械協(xié)會會長劉元洪先生致辭南車北京時代業(yè)務(wù)主管盧平先生介紹公司及其產(chǎn)品為您 產(chǎn)品做的更好南車北京時代近年來在產(chǎn)品方面做出的努力大家有目共睹,要緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理各個環(huán)節(jié),深入開展企業(yè)文化,開展技術(shù)比武,崗位練兵,關(guān)愛員工,解決員工實際困難,不斷提升員工素質(zhì),穩(wěn)定員工隊伍,積極營造溫馨和諧的工作生活氛圍??驴傉f,這次職工代表是全體員工政治文化生活的大事,是對公司全體職工的一次檢閱,是對職工思想的一次大促進。他號召,讓我們乘著這次職工代表的東風(fēng),凝心聚力,乘勢而上,科學(xué)發(fā)展,為完成公司新的歷史使命、實現(xiàn)公司的美好遠景做出新的貢獻,在公司的持續(xù)、快速、健康發(fā)展的進程中續(xù)寫新的篇章 

標(biāo)簽:晉工

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