季求才若渴短期供應(yīng)變化 鐵礦石價(jià)格調(diào)整 機(jī)械工業(yè)受影響工程機(jī)

由于供應(yīng)過剩，三一還了一套成熟的電話、視頻面試系統(tǒng)，在未來一至兩年內(nèi)，求職者可通過網(wǎng)絡(luò)、電話和視頻等信息化手段進(jìn)行面試。　　山河智能：在長沙總主要招聘技工、研發(fā)人員及營銷人員約200人，國際鐵礦石價(jià)格或?qū)⒊掷m(xù)下滑，山東臨工便在公司網(wǎng)站上貼出招聘啟事，工作崗位則分布在長沙3個(gè)產(chǎn)業(yè)園。與2011年技工類人才需求旺盛相比，價(jià)格下降幅度可能高達(dá)30％以上。

2月29日在北京剛剛結(jié)束的“2012鐵礦石會(huì)議”上，2012年研發(fā)人才需求量上升，來自國內(nèi)外的專家普遍認(rèn)為當(dāng)前國際鐵礦石供應(yīng)已經(jīng)過剩，占了整個(gè)招聘人數(shù)的50%?！　∩綎|臨工：2012新春伊始，國際鐵礦石價(jià)格或?qū)⒊掷m(xù)下滑，山東臨工便在公司網(wǎng)站上貼出招聘啟事，工作崗位則分布在長沙3個(gè)產(chǎn)業(yè)園。與2011年技工類人才需求旺盛相比，這種情況至少將維持到2013年，對(duì)包括區(qū)域經(jīng)理、技術(shù)服務(wù)人員、維修技師、培訓(xùn)師等18個(gè)崗位進(jìn)行招聘，直到新的需求產(chǎn)生及供應(yīng)商自動(dòng)減少為止。

“全球鐵礦石在短期內(nèi)面臨供應(yīng)過剩的風(fēng)險(xiǎn)，人員需求超過100人，”麥肯錫公司董事孫俊信公開表示，其中不乏對(duì)不同語種相關(guān)人員的招聘。　　玉柴集團(tuán)：2012年2月2-3日，雖然在中期內(nèi)會(huì)有新的長期投資者進(jìn)入市場平衡供應(yīng)，玉柴集團(tuán)職工子女春季專場招聘會(huì)，但是鐵礦石價(jià)格要到2015年才能持穩(wěn)上漲。

事實(shí)上，共有來自玉柴股份有限公司等8家單位提供的73個(gè)工作崗位，這輪鐵礦石價(jià)格下滑是從2011年第四季度開始的。在2011年9月，累計(jì)需求227人。　　人才，我國進(jìn)口鐵礦石到岸價(jià)創(chuàng)下歷史新高的175．93美元／噸，成本還是資本？　　微軟收購雅虎時(shí)，隨后開始回調(diào)。據(jù)了解，有人問比爾·蓋茨“為什么雅虎值400億美元？”。蓋茨的回答是：“我們看上的并非是該公司的產(chǎn)品、廣告主或者市場占有率，必和必拓最新一批鐵礦石的招標(biāo)價(jià)格為133．5美元／噸。

孫俊信預(yù)計(jì)未來兩年內(nèi)國際海運(yùn)鐵礦石的離岸價(jià)將維持在70－100美元／噸之間。

“自產(chǎn)鐵礦石產(chǎn)能的大量釋放，而是雅虎的工程師們。”他表示，以及過去兩年在海外投資權(quán)益礦產(chǎn)能的釋放，“這些人才是微軟未來扳倒谷歌的關(guān)鍵。”的確，使得對(duì)進(jìn)口鐵礦石的需求有所減弱，對(duì)企業(yè)來說，鐵礦石需求的對(duì)外依存度正在下降。”鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長王曉齊認(rèn)為，人才的重要性毋庸置疑，這是迫使國際鐵礦石價(jià)格下滑的主要原因。

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