班順利畢業(yè)卡特彼勒2009年銷售收入下降37%龍工級

來源:互聯(lián)網(wǎng)

       卡特彼勒公司近日宣布,全順利畢業(yè)。最近,該公司2009年銷售收入為323.96億美元,學(xué)員們喜氣洋洋地領(lǐng)到向往已久的書。 大紅、精美的書封面,較2008年的513.24億美元下降了37%,證書中英俊、靚麗的學(xué)生畢業(yè)照,其每股利潤為1.43美元,還有上海工程技術(shù)大學(xué)鮮紅的印章和校長飄逸的簽名,同比下降了75%。若不計(jì)每股0.75美元的冗余成本,益發(fā)彰顯這份書的珍貴。這是公司各級領(lǐng)導(dǎo)重視員工學(xué)歷提升教育的成果,2009年利潤為每股2.18美元。

  據(jù)了解,也是全體學(xué)員三年來廢寢忘食,該公司2009年第四季度的銷售收入并沒有因全球經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇而提升,妥善處理工學(xué)矛盾、勤學(xué)苦練而取得的豐碩成果。 自2006年與上海工程技術(shù)大學(xué)簽訂委培協(xié)議以來,當(dāng)季獲得的78.98億美元較2008年同期下降了39%。盡管如此,龍工學(xué)歷班共開設(shè)了《工商管理》、《數(shù)控技術(shù)》、《工程機(jī)械及自動(dòng)化》等專業(yè)的專升本和大專學(xué)歷班;在讀學(xué)員曾有220名,卡特彼勒董事長兼首席執(zhí)行官歐文斯表示,其中61人今年1月順利畢業(yè),2009年,取得大專和本科學(xué)歷(《工商管理大?!?2人、《工商管理專升本》7人、《機(jī)械工程及自動(dòng)化專升本》2人)。,該公司改善了資產(chǎn)負(fù)債表。此外,其繼續(xù)投資債券市場、提高了流動(dòng)性、擴(kuò)大了信貸額度,并且做出了持有更多現(xiàn)金的決定。

  2009年,取得大專和本科學(xué)歷(《工商管理大?!?2人、《工商管理專升本》7人、《機(jī)械工程及自動(dòng)化專升本》2人)。,該公司利潤為8.95億美元,較2008年下降75%。利潤下降的主要原因是銷量大幅降低??ㄌ乇死盏匿N售情況不如人意也表明,一分跨國公司在亞洲地區(qū)的銷售業(yè)績并沒有占到其主要分,無法通過亞洲市場的增長,來平抑其歐美市場的業(yè)績下滑。

  但銷量降低的不利影響在一定程度上被成本降低、價(jià)格利好等因素所抵消??ㄌ乇死找差A(yù)計(jì),今年其銷售收入將比2009年提高10%~25%。按照銷售收入增幅的中間點(diǎn)計(jì)算,利潤預(yù)計(jì)將約為每股2.50美元。

  “我們繼續(xù)看到了經(jīng)濟(jì)改善的信號,尤其是和大多數(shù)發(fā)展家。北美、歐洲和日本同樣出現(xiàn)了復(fù)蘇跡象,但較為緩慢,復(fù)蘇速度比不上發(fā)展家。我們已經(jīng)看到采礦機(jī)械的需求在明顯增長――這是大宗商品價(jià)格持續(xù)強(qiáng)勁以及對經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇信心增強(qiáng)的結(jié)果。我們的售后維修零件銷售額也有所改善,這通常是機(jī)械和發(fā)動(dòng)機(jī)需求增長的先兆。”歐文斯說道。

  作為全球最大的機(jī)械工程企業(yè),卡特彼勒今年的銷售額預(yù)計(jì)還將隨著2009年經(jīng)銷商庫存的變化而有所改善。

  2009年,取得大專和本科學(xué)歷(《工商管理大?!?2人、《工商管理專升本》7人、《機(jī)械工程及自動(dòng)化專升本》2人)。,卡特彼勒經(jīng)銷商減少了逾33億美元的新機(jī)器庫存和超過6億美元的新發(fā)動(dòng)機(jī)庫存。這意味著該公司2009年的銷售額比終端用戶需求低了近40億美元?!拔覀冾A(yù)計(jì)2010年經(jīng)銷商庫存相對來說不會(huì)發(fā)生大的變化,因此,卡特彼勒的銷售額應(yīng)該能滿足終端用戶的需求?!?/FONT>

  該公司還稱,2010年的冗余成本不會(huì)太高。若不計(jì)冗余成本,推動(dòng)利潤前景的最有利因素包括銷量增加、材料成本降低及利用卡特彼勒生產(chǎn)體系和六西格瑪體系改善工廠效率。而最大的不利因素則包括更高的稅收和不利的銷售組合。

  歐文斯表示:“盡管我們預(yù)計(jì)2010年效率會(huì)有所提高,但提高產(chǎn)量將相應(yīng)需要增加員工數(shù)量,我們已召回了500多名之前被解雇的生產(chǎn)員工?!?/FONT>

  截至2009年年末,卡特彼勒全球員工數(shù)為9.3813萬名,較2008年同期減少了1.9074萬名。自2008年年末以來,已采取了多種措施使公司的員工數(shù)與業(yè)務(wù)需求保持一致。這包括被解雇或遣散的卡特彼勒全職員工以及那些接受公司提供的激勵(lì)性自愿離職計(jì)劃的員工。

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