5月15日下午,直面各地石材客戶,山重建機(jī)工團(tuán)專題工作會(huì)議。此次會(huì)議針對(duì)企業(yè)發(fā)展的特殊時(shí)期,展示晉工的最新產(chǎn)品及企業(yè)實(shí)力。對(duì)晉工機(jī)械來(lái)說(shuō),集中探討了工團(tuán)工作所面臨的形勢(shì)和存在的突出問(wèn)題,通過(guò)與客戶的面對(duì)面接觸,并對(duì)今后一段時(shí)期工團(tuán)工作提出具體要求和署。山重建機(jī)委副、工會(huì)陳頌東及公司工團(tuán)負(fù)責(zé)人30多人出席會(huì)議。
山重建機(jī)工團(tuán)專題工作會(huì)議
會(huì)議指出,在傾聽(tīng)和交流中,群工作是公司經(jīng)營(yíng)管理的重要組織分,做好產(chǎn)品及服務(wù)的市場(chǎng)調(diào)查,是山重建機(jī)整體工作不可或缺的重要組成分,將有利于不斷提高晉工機(jī)械的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)及服務(wù)水平。同時(shí)為了回饋市場(chǎng)及客戶長(zhǎng)期以來(lái)的信賴和支持,與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等工作同等重要。發(fā)揮好工團(tuán)組織的作用是推動(dòng)公司發(fā)展、實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的有力保證,廠家制定了展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)購(gòu)機(jī)優(yōu)惠方案,越是在企業(yè)發(fā)展的困難時(shí)期,屆時(shí)歡迎廣大客商及業(yè)界人士來(lái)到展參觀、購(gòu)機(jī)。,越是要加強(qiáng)群工作,群工作要在當(dāng)前企業(yè)發(fā)展面臨嚴(yán)峻形勢(shì)的關(guān)鍵時(shí)刻充分發(fā)揮作用,取得顯著效果。
會(huì)議要求,從事工團(tuán)工作的一定要充分認(rèn)識(shí)到當(dāng)前工作的重要性、艱巨性和復(fù)雜性,凝心聚力,創(chuàng)新思路,主動(dòng)作為,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。要以的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和公司“大討論”活動(dòng)為載體,以推動(dòng)企業(yè)發(fā)展、提高員工群眾滿意度為標(biāo)準(zhǔn),努力探索國(guó)企建發(fā)展的新路子,在基層組織、作風(fēng)、發(fā)揮工團(tuán)組織作用等方面下功夫、探路子、得成效。
會(huì)議強(qiáng)調(diào),要充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前公司群工作面臨的新形勢(shì)和新任務(wù),深刻剖析存在的矛盾和問(wèn)題,切實(shí)改進(jìn)工作。當(dāng)前群工作暴露出一系列亟待解決的突出問(wèn)題,突出表現(xiàn)在:一是分工團(tuán)負(fù)責(zé)對(duì)工作不重視、不支持、無(wú)擔(dān)當(dāng),輕視工團(tuán)工作,存在“大而化之,應(yīng)付了事”的情況。對(duì)待工作不是同心同德,相互協(xié)助,而是彼此掣肘,不予支持,缺乏勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?。二是工團(tuán)工作表面轟轟烈烈,但是真正圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),深入下去,扎扎實(shí)實(shí)地解決問(wèn)題的工作不多。三是工團(tuán)工作開(kāi)展存在不平衡的情況,工會(huì)和的工作開(kāi)展的相對(duì)較好,團(tuán)的工作比較薄弱。這些問(wèn)題如不迅速加以改正和解決,將嚴(yán)重制約公司建工作的發(fā)展。
會(huì)議重申,公司各級(jí)工團(tuán)負(fù)責(zé)一定要克服畏難情緒和松懈情緒,以存在的問(wèn)題為突破口,認(rèn)真進(jìn)行整改,尤其在企業(yè)發(fā)展的特殊時(shí)期,公司工團(tuán)負(fù)責(zé)要振奮精神,勇于擔(dān)當(dāng),發(fā)揮作用,有所作為。特別要重視員工思想工作,密切關(guān)注員工思想動(dòng)態(tài),維護(hù)企業(yè)的和諧穩(wěn)定。要增強(qiáng)責(zé)任心,用寬廣的胸懷和崇高的境界,擔(dān)當(dāng)起責(zé)任和使命。要撲下身子,帶領(lǐng)員工扎實(shí)開(kāi)展工作,推動(dòng)工作上水平,上臺(tái)階。
公司委副、工會(huì)陳頌東與大家進(jìn)行了充分的溝通和交流,廣泛聽(tīng)取大家意見(jiàn)和建議,他指出,山重建機(jī)群工作整體水平是好的,特別是在當(dāng)前企業(yè)面臨嚴(yán)峻形勢(shì)的情況下,群工作對(duì)激發(fā)員工“精氣神”起到了卓有成效的作用,但我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到,我們的工作尚存在差距和不足,我們必須正視問(wèn)題,改正不足,創(chuàng)新思路,注重發(fā)揮組織政治核心作用和工團(tuán)組織群眾優(yōu)勢(shì),努力在嚴(yán)峻形勢(shì)下有所作為,充分發(fā)揮群工作在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展、凝聚員工力量方面的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),為全面提高公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和效益提供強(qiáng)大動(dòng)力支持。就公司下一步群工作,陳頌東提出了三點(diǎn)要求:
第一,注重發(fā)揮組織政治核心作用。一是發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)。形勢(shì)嚴(yán)峻,企業(yè)干員工更要同心同力,心往一處想,勁往一處使,在企業(yè)重大問(wèn)題決策上保持高度一致。各基層組織要注重發(fā)揮政治核心作用,以深入開(kāi)展好服務(wù)型組織活動(dòng)和“解放思想大討論”活動(dòng)開(kāi)展為契機(jī),緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、“質(zhì)量年活動(dòng)”、“降本增效”等重要工作,發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì),積極參與決策,保證集團(tuán)和公司的各項(xiàng)決策的貫徹執(zhí)行。二是加強(qiáng)干權(quán)力使用監(jiān)督。要以的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展為契機(jī),加強(qiáng)懲防體系和廉政文化,采取多種形式強(qiáng)化干思想教育,確保干隊(duì)伍思想的純潔性。三是加強(qiáng)企業(yè)文化。用先進(jìn)的企業(yè)文化營(yíng)造和諧發(fā)展的氛圍,把企業(yè)文化作為思想政治工作的新載體,健全企業(yè)文化格,把企業(yè)文化融入經(jīng)營(yíng)管理、思想政治工作和精神文明全過(guò)程,促進(jìn)員工個(gè)人職業(yè)發(fā)展與企業(yè)發(fā)展愿景的統(tǒng)一。
第二,注重發(fā)揮工團(tuán)組織的群眾優(yōu)勢(shì)。一是深化群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。組織發(fā)動(dòng)職工開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造、技術(shù)攻關(guān)和降本增效合理化建議等活動(dòng),篩選優(yōu)秀成果運(yùn)用到實(shí)踐中。二是深化職工技能大賽活動(dòng)。組織職工廣泛開(kāi)展技術(shù)比武崗位練兵活動(dòng),挖掘職工手上的“絕活”,激發(fā)職工鉆研技術(shù)的主動(dòng)性、積極性,為職工搭建展現(xiàn)才能的舞臺(tái)。三是深化職工業(yè)余體育文化活動(dòng)。開(kāi)展好團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新工作室工作,讀書(shū)會(huì)等系列活動(dòng)。在抓好重大節(jié)日大活動(dòng)的同時(shí),抓好小活動(dòng)形勢(shì)多變、時(shí)間穿插,使基層的文化體育活動(dòng)充滿生機(jī),營(yíng)造積極向上的文化氛圍。
第三,注重提高務(wù)工作人員整體素質(zhì)。在公司發(fā)展嚴(yán)峻的形勢(shì)下,務(wù)工作者,必須以創(chuàng)新精神加強(qiáng)自身,在創(chuàng)新上大膽實(shí)踐,推動(dòng)的基層組織在創(chuàng)新中發(fā)展,在創(chuàng)新中完善,不斷增強(qiáng)組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。同時(shí),始終保持與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài),結(jié)合公司建工作實(shí)際,把握時(shí)代特點(diǎn)、規(guī)律、途徑、方法,立足新的實(shí)踐,總結(jié)新的經(jīng)驗(yàn),為公司新時(shí)期建工作做出新的貢獻(xiàn)。委工作要完善制度流程,強(qiáng)化組織,并積極創(chuàng)造條件,將“走出去”和“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”相結(jié)合,開(kāi)拓務(wù)工作人員視野,不斷提升工作能力,更好地適應(yīng)公司建工作的要求。(本文來(lái)自山重建機(jī))
標(biāo)簽:山重建機(jī)
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