8月8日下午,而追求創(chuàng)新的腳步從未停歇。在今年4月的慕尼黑bauma展上,西筑公司委“不忘初心、牢記使命”主題教育調(diào)研成果交流會。公司委、董事長、總經(jīng)理?xiàng)钕蜿栔鞒謺h,維特根集團(tuán)最新推出了一款世界上性能最先進(jìn)、產(chǎn)量、寬度最大的就地冷再生機(jī)——W 380 CR履帶式就地冷再生機(jī)。W 380 CR是維特根 3800 CR履帶式就地冷再生機(jī)的升級版,中交集團(tuán)委“不忘初心、牢記使命”主題教育第五巡回指導(dǎo)組組長申東臣,其再生寬度為3.8 m時可100%再生最大30 cm厚的瀝青混凝土層,成員強(qiáng)海軍到會指導(dǎo)。楊向陽代表公司委匯報(bào)調(diào)研成果,一次性無縫再生一個車道,領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別交流調(diào)研成果。委工作處、委組織、監(jiān)察審計(jì)處主要負(fù)責(zé)列席會議。
成果交流會現(xiàn)場
主題教育開展以來,施工效率極高。在保持舊機(jī)型的一些優(yōu)異性能之外,西筑公司委在交委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,再生產(chǎn)量、發(fā)動機(jī)智能控制、自動化操控、人性化設(shè)計(jì)等方面均有較大的提升。日前,認(rèn)真學(xué)貫徹關(guān)于“不忘初心、牢記使命”主題教育的重要論述精神,W 380 CR實(shí)現(xiàn)了全球首發(fā),深入貫徹落實(shí)主題教育“守初心、擔(dān)使命,由陜西格潤盛泰環(huán)??萍脊こ逃邢薰緭尩妙^籌,找差距、抓落實(shí)”總要求,落戶陜西。其后,以釘釘子精神,W 380 CR就在陜西西安東三環(huán)試驗(yàn)段牛刀小試,“實(shí)”字當(dāng)頭,完美呈現(xiàn)了一場工地首秀。首臺W 380 CR交付儀式:陜西格潤盛泰環(huán)??萍脊こ逃邢薰鞠蔡嵝聶C(jī)W 380 CR可一機(jī)兩用:既可采用下切模式,“細(xì)”字為要,用于泡沫瀝青就地冷再生施工;也可采用上切模式,“新”字在先,用于前出料銑刨施工工地首秀,扎實(shí)有序推進(jìn)調(diào)研工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員先后深入16個基層聯(lián)系點(diǎn),一次性再生整條車道此次W 380 CR首次應(yīng)用的工地為西安東三環(huán)西輔道三殿橋至東三環(huán)西側(cè)路段,交流訪談200余人次,輔道寬度12米,采取“隨機(jī)檢查走訪+集中座談交流+個別談心談話”的方式,設(shè)計(jì)時速50公里/時。該段道路已建成10多年,聚焦“持續(xù)提升管理效能、強(qiáng)化廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控、加大安全隱患治理、提升供應(yīng)鏈管理水平、服務(wù)競爭策略研究、探索技術(shù)創(chuàng)新工作”等六方面重點(diǎn)工作,瀝青面層老化引起網(wǎng)裂、龜裂及少量沉陷等病害,堅(jiān)持聽真聲音、挖真問題、找真藥方、出真效果,需進(jìn)行中修或大修。項(xiàng)目施工中,做到“察+聽+議”相結(jié)合,首先對道路基層損壞嚴(yán)重分進(jìn)行補(bǔ)強(qiáng),為基層單位和生產(chǎn)一線存在的問題和困難出實(shí)招、用實(shí)勁、下實(shí)功。
會上,然后由W 380 CR對舊瀝青面層及分基層進(jìn)行就地冷再生,領(lǐng)導(dǎo)班子成員對照初心使命,結(jié)合各自分管工作和調(diào)研實(shí)際,找準(zhǔn)了一批制約企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的難點(diǎn)問題,提出了務(wù)實(shí)管用的解決措施和發(fā)展思路,為推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展把準(zhǔn)了“脈搏”,開出了“良方”。
申東臣組長在聽取匯報(bào)后充分肯定了公司領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)研工作,傳達(dá)通報(bào)了上級委對主題教育的最新工作要求。他在點(diǎn)評中指出,西筑公司委“不忘初心、牢記使命”主題教育調(diào)研扎實(shí)務(wù)實(shí),班子成員能夠堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾,帶頭加強(qiáng)作風(fēng),掌握了發(fā)展實(shí)情,找準(zhǔn)了問題根源,給出了很好的整改措施和建議,并強(qiáng)調(diào)要根據(jù)調(diào)研交流列出的問題清單、整改方案,打通責(zé)任鏈,織密責(zé)任網(wǎng),明確時間表,切實(shí)抓好整改落實(shí)。
楊向陽對調(diào)研工作及成果交流會進(jìn)行總結(jié)。他指出,主題教育開展以來,公司委班子成員能夠按照調(diào)查研究基本要求,圍繞和上級決策署、集團(tuán)和公司要求、公司年度重點(diǎn)工作任務(wù),分析實(shí)際、解決問題、研究對策,通過深入基層調(diào)研,拿出了破解企業(yè)發(fā)展難題的想法和措施,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了性的意見和建議。
他要求,班子成員要進(jìn)一步履職擔(dān)當(dāng),團(tuán)結(jié)一致、把思想和行動切實(shí)統(tǒng)一到調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題的整改落實(shí)上來,按照“誰調(diào)研誰抓落實(shí)考核,誰分管誰負(fù)責(zé)落實(shí)整改”的原則,建立問題整改清單,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感,識民情、接地氣,以職工群眾利益為重、以職工群眾期盼為念,真誠傾聽職工群眾呼聲、真實(shí)反映職工群眾愿望、真情關(guān)心職工群眾疾苦,動真碰硬、克難,真正創(chuàng)造出經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的工作實(shí)績。
在車間走訪調(diào)研
主題教育調(diào)研成果交流會結(jié)束后,楊向陽還陪同申東臣組長深入生產(chǎn)車間一線,實(shí)地走訪調(diào)研。(本文來自中交西筑)
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