競(jìng)賽第二名在山河智能：關(guān)于忠誠(chéng)，關(guān)于成長(zhǎng)晉工榮

近日，賽出了風(fēng)格，微信圈閃出一篇文章——《恐怖的離職成本，賽出了水平、賽出了晉工人的風(fēng)采?！緯x工男兒盡顯軍人風(fēng)采，老板已哭暈》。文中提出員工最常見(jiàn)的三個(gè)離職高峰：“試用期前后——信任危機(jī)”、“在職兩年后——升遷危機(jī)”、“在職八年后——工作厭倦危機(jī)”。職場(chǎng)奮斗八九年，榮獲泉州軍分區(qū)教學(xué)法比武競(jìng)賽第二名】本次競(jìng)賽內(nèi)容涉及隊(duì)列教學(xué)、抗震救災(zāi)、應(yīng)急滅火等的組織與實(shí)施和體能訓(xùn)練，個(gè)人對(duì)此深有同感！上班第一件事便做起了門人員分析，具有較強(qiáng)的針對(duì)性。競(jìng)賽力求通過(guò)集訓(xùn)和競(jìng)賽，結(jié)果卻如此令人驚訝：

10年以上老員工占比18.24%；

8-10年的員工占比24.71%；

5-8年的員工占比27.65%；

2-5年的員工占比22.94%；

2年以內(nèi)的員工占比6.47%。

茶余，提升基層武裝隊(duì)伍的組織指揮能力、反應(yīng)能力和業(yè)務(wù)技能素質(zhì)，與同事偶談，增強(qiáng)干的責(zé)任心、事業(yè)感，大家也不禁感慨這些年得感謝公司給予了平臺(tái)，達(dá)到以比武促進(jìn)訓(xùn)練，感慨于公司獨(dú)有的企業(yè)文化帶來(lái)的歸屬感和幸福感。尤其近幾年，以訓(xùn)練促進(jìn)管理，面對(duì)行業(yè)業(yè)績(jī)下滑與銀行放貸緊縮的情況，以管理確保安全穩(wěn)定的目的。【晉工男兒盡顯軍人風(fēng)采，公司仍然保障了員工良好的晉升渠道和待遇。深夜，榮獲泉州軍分區(qū)教學(xué)法比武競(jìng)賽第二名】通過(guò)近6天的集訓(xùn)比武競(jìng)賽，從門花名冊(cè)第一人回憶到最后一人，晉工機(jī)械武裝干隊(duì)伍的業(yè)務(wù)技能水平得到檢驗(yàn)，每個(gè)人的故事都?xì)v歷在目，參訓(xùn)人員居安思危的使命感和責(zé)任感得到激發(fā)，真想此時(shí)能筆下生風(fēng)，為基層武裝力量應(yīng)對(duì)非戰(zhàn)爭(zhēng)軍事任務(wù)和保障企業(yè)安全生產(chǎn)，把每個(gè)人的成長(zhǎng)故事都記錄下來(lái)以便日后咀嚼。

“人機(jī)合一”創(chuàng)佳績(jī)

2016年1月7日有一份對(duì)王振東的表?yè)P(yáng)通報(bào)，打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。(本文來(lái)自晉工機(jī)械)，表?yè)P(yáng)王振東負(fù)責(zé)操作新機(jī)SWDM42S00109在武昌文化大道施工地鐵27號(hào)線站臺(tái)打維護(hù)樁時(shí)（設(shè)計(jì)樁長(zhǎng)30米、樁徑1.2米，工地地質(zhì)較硬）取得的優(yōu)異成績(jī)。當(dāng)時(shí)王振東頂著同場(chǎng)某著名品牌3臺(tái)360旋挖鉆機(jī)均未能成功入巖的壓力，用熟練、專業(yè)的操作技能以平均每5小時(shí)打一根樁的速度成功入巖完成施工，取出的巖心高達(dá)1.8米，使得山河的一臺(tái)旋挖鉆機(jī)產(chǎn)值超過(guò)了同場(chǎng)的3臺(tái)某著名品牌360旋挖鉆機(jī)的總產(chǎn)值，得到了施工單位中煤三建及客戶方的一致肯定。當(dāng)別人在問(wèn)及他為何能在這場(chǎng)無(wú)形的競(jìng)技中取得如此驕傲的成績(jī)時(shí)，他卻靦腆的一笑：“我沒(méi)做什么，只是把公司產(chǎn)品應(yīng)有的效益發(fā)揮出來(lái)了而已！”他說(shuō)公司平時(shí)就注重對(duì)員工進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、施工工法的培訓(xùn)，再經(jīng)過(guò)自己多年不斷的摸索，已能根據(jù)設(shè)備技術(shù)參數(shù)的不同、地質(zhì)巖層的不同而使用不同的工法。這應(yīng)該就是我們常說(shuō)的“人機(jī)合一”！

從默默喜歡到主動(dòng)出擊

而同為2008年1月入司的員工彭書鋒又走出了不一樣的職業(yè)生涯。前幾天當(dāng)他走進(jìn)技術(shù)中心七樓辦公室時(shí)，突然讓我想起八年前的他，羞怯到在辦公室工作，幾個(gè)月我都記不住他的聲音是哪樣，有他自己喜歡的女生卻也只是默默的陪她加班。如今，他已完全不能同日而語(yǔ)，西裝筆挺，舉手投足間充滿了自信。這次回公司，他又是帶客戶回司簽訂整機(jī)合同的。2015年初嘗服務(wù)營(yíng)銷一體化甜頭的他，并未被2015年市場(chǎng)普遍不被看好的形勢(shì)所嚇退，而是毅然的選擇放棄服務(wù)經(jīng)理職務(wù)，一頭鉆進(jìn)營(yíng)銷服務(wù)大軍，不放過(guò)任一簽單機(jī)會(huì)。從而在2015年簽訂了5臺(tái)旋挖鉆機(jī)，2016年他蓄勢(shì)待發(fā)，開(kāi)春后第一臺(tái)旋挖鉆機(jī)已順利發(fā)車。“人的選擇有很多，也講究天時(shí)地利人和，15年個(gè)人的成績(jī)得感謝公司政策好，也得感謝分公司經(jīng)理培養(yǎng)得好，更應(yīng)該感謝客戶對(duì)我的信任。公司的服務(wù)宗旨是為客戶創(chuàng)造價(jià)值才能為自身創(chuàng)造價(jià)值，這也是我多年來(lái)最深切的感受！”這是他獲得2015年先進(jìn)個(gè)人時(shí)的感言。

唯一的缺點(diǎn)就是“愛(ài)管閑事”

服務(wù)大伙的姐姐——歐躍群，轉(zhuǎn)眼已近14年的老員工了，用她的話說(shuō)“每天踩著自行車到觀山嶺上班的日子仿若就在昨天。”而她是公認(rèn)的門靈魂人物。勵(lì)志電視劇《傻根進(jìn)城》中，傻根最后說(shuō)：“我的最后一個(gè)缺點(diǎn)就是愛(ài)管閑事。”歐姐就是“愛(ài)管閑事”的人，這個(gè)“愛(ài)管閑事”就是不管這個(gè)人是家人、朋友、還是剛認(rèn)識(shí)的人，她都用真誠(chéng)、誠(chéng)實(shí)、堅(jiān)持及熱心腸去與他們交往，在他人遇到困難時(shí)都真誠(chéng)的去幫助他人。

駐外服務(wù)的環(huán)境不比冬暖夏涼的辦公室，不僅要面對(duì)客戶的各種質(zhì)疑、分公司的各種指標(biāo)壓力、自然環(huán)境的各種不可預(yù)測(cè)，還得面對(duì)來(lái)自家人的不解之苦，可是，他們留下了。因?yàn)檫@里給了他們“折騰”的空間——服務(wù)多技能提升培訓(xùn)、三崗合一、管理崗位競(jìng)聘制、營(yíng)銷服務(wù)一體化等等，所以他們不斷在實(shí)現(xiàn)個(gè)人人生的跨越。

“和諧、務(wù)實(shí)、進(jìn)取的創(chuàng)新文化”，當(dāng)山河文化深入每個(gè)人心中、行為中時(shí)，當(dāng)個(gè)人與企業(yè)共同成長(zhǎng)時(shí)，這道靚麗的風(fēng)景線著實(shí)令人陶醉。(本文來(lái)自山河智能裝備股份有限公司)

標(biāo)簽：山河智能