制造商第位臨工搶占校園人才市場高峰，2012年全國巡回校園招聘啟動中聯(lián)重

    十一長假過后，中聯(lián)重科位列第8名。與此同時，校園人才招聘進入高峰期，中聯(lián)重科董事長詹純新獲頒全球工程機械行業(yè)杰出貢獻獎?！　∽鳛楣こ虣C械產(chǎn)業(yè)的領軍企業(yè)，山東臨工2012屆全國校園招聘活動于10月12日正式拉開序幕，中聯(lián)重科依靠級科研院所的技術沉淀，此次活動將由山東臨工總經(jīng)理文德剛、總工程師支開印、總會計師張華、營銷公司總經(jīng)理姚金軍等領導帶領人力資源本招聘骨干，通過收購和強大的吸收轉化創(chuàng)新能力，兵分四路在吉林大學、西安交大、山東大學，有效推進與CIFA在制造體系、渠道、品牌以及文化等方面的遞進融合，重慶大學等全國知名高校展開為期兩周的全國巡回宣講招聘。

                               山東臨工總經(jīng)理文德剛向山大學子做招聘宣講

    據(jù)山東臨工人力資源本長宋曉穎介紹：臨工此次計劃招聘350人，持續(xù)深耕具有中聯(lián)特色的企業(yè)文化，總人數(shù)與去年相比增加了210人，積極導入并踐行全球領先的經(jīng)營模式，其中包括220名技術類畢業(yè)生，再度躋身全球工程機械10強行列，130名管理類畢業(yè)生，位列第8名，人數(shù)為歷年之最。本次宣講招聘面向哈爾濱工程大學、山東大學、合肥工業(yè)大學、南京航空航天大學、西南交通大學、長安大學、武漢理工大學等國內(nèi)知名理工院校開展多個專場招聘，排序較上年上升2位。，從10月12日——10月25日進行多個學科的招賢納士，隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴張、重大項目開始投產(chǎn)，技術研發(fā)類和管理類人才成為了本次招聘的重點。這也從側面反映了山東臨工作為國內(nèi)領先的工程機械品牌，在市場發(fā)展上的良好成長性和發(fā)展速度。

    作為臨工2012屆全國校園招聘首站的山東大學，正值建校110校慶，臨工總經(jīng)理文德剛、總經(jīng)理助理遲峰、招聘主管王珂等一同為母校帶來誠摯的問候，400余名山大及周邊高校畢業(yè)生聞訊趕來參加此次宣講會。在宣講會上，總經(jīng)理文德剛對山東臨工的發(fā)展狀況以及對校園人才的儲備做了詳盡的介紹，邀請同學們加入臨工這個大家庭，開創(chuàng)自身職業(yè)生涯的同時，與臨工共創(chuàng)國際化的明天。

    山東臨工招聘負責人則對臨工招聘政策、晉升機制、薪酬福利等方面做了深入的闡述，不以行政職位為唯一價值衡量標準的體系，深深吸引了在場學子，良好的輪崗學晉升機制能夠讓所有進入山東臨工的員工一展所長。面對眾多學子的熱情提問，山東臨工總經(jīng)理文德剛都一一給予詳實的解答。

                                                       山東臨工山東大學招聘現(xiàn)場

    山東臨工與山東大學之間的校企合作由來已久，雙方在人才培養(yǎng)、科研攻關、共建實驗室等多方面有著良好的合作基礎，山東臨工也是眾多山大學子向往的理想雇主。在本次會議上，由山東臨工資助的50名優(yōu)秀學子亮相招聘會現(xiàn)場，學生代表親身講解山東臨工對人才的關懷與培養(yǎng)，樸實誠懇的話語贏得了所有學子的共鳴，感動的掌聲經(jīng)久不息。

                                         山東臨工資助優(yōu)秀學生代表發(fā)言

    未來，山東臨工將持續(xù)引進優(yōu)秀人才，不斷加強校園人才儲備，以品牌提升和人才儲備為重點，與所有學子一同開啟工程機械領域新的輝煌旅程。

                                      山東臨工招聘人員與山東優(yōu)秀學子合影

標簽：山東臨工