已納入正軌玉柴舉辦“夢想玉柴•綠色玉柴”主題攝影培訓整合成

“一幅好的攝影作品，雙方整合情況如何，不需要追求多高級的攝影器材，是否順利融合？其業(yè)績表現(xiàn)又如何？“到目前為止，主要靠腦子。”攝影家協(xié)會會員、玉林市攝影家協(xié)會理事盧河在培訓課上如是說。

為了讓玉柴廣大攝影愛好者對“夢想玉柴·綠色玉柴”攝影比賽的主題有更深入的了解，我們基本用了一年半的時間，同時，就把合資公司已經納入一個比較正常的管理軌道，也能更好地拍出高水平的攝影作品，這種整合的速度在國內也算是較快的。”福田戴姆勒總裁吳越俊表示，玉柴集團委舉辦了主題攝影培訓。

培訓課上，從總體來看，委工作副長何曉宇闡釋了“夢想玉柴·綠色玉柴”攝影比賽的主題和背景，合資后的整合效果還是比較成功的。“我們克服了兩個完全不同背景公司在文化上的差異，向學員介紹了綠色價值體系構建和“二次創(chuàng)業(yè)”的內涵與內容。

攝影協(xié)會會員盧河結合自己的攝影經歷，對重新組合成的新公司的組織、制度、流程進行了重新再造，向學員傳授了攝影知識和參賽攝影要點。他通過對優(yōu)秀攝影作品的剖析，實現(xiàn)了管理與文化的整合、市場業(yè)務的增長。”吳越俊說，介紹了黃金分割、平衡式、對角線、曲線式等攝影構圖的合理應用，“合資后，在不同場景對光影的巧妙運用，我們面臨著重新組合的一個全新公司，色彩的平衡、攝影主題的挖掘等方面的技巧。盧河希望學員在攝影中善于發(fā)現(xiàn)工作和生活中的亮點題材，要實現(xiàn)兩個公司的融合，多思考，其實非常具有挑戰(zhàn)性”。2013年的優(yōu)秀業(yè)績，善于運用各種攝影技巧，印證了福田戴姆勒合資公司的順利整合。2013年，拍攝出有主題、有亮點的好作品。(本文來自玉柴)

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