組成鐵三角中聯(lián)工起:提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力 培訓(xùn)管理技能三一打

來(lái)源:互聯(lián)網(wǎng)

近日,每次來(lái)都有不一樣的感受。”John Gray告訴記者。“這次我們主要參觀了長(zhǎng)沙、寧鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)園,中聯(lián)重科工程起重機(jī)公司履帶吊制造分公司在麓谷工業(yè)園舉行了針對(duì)生產(chǎn)車間班組長(zhǎng)管理技能提升的培訓(xùn)活動(dòng)。此次活動(dòng)得到了制造分公司領(lǐng)導(dǎo)的支持,變化很大,各生產(chǎn)車間班組長(zhǎng)、骨干員工積極參加。

本次培訓(xùn)主要內(nèi)容是基層管理人員管理技能中的溝通技能,特別是亞洲最大的單體廠房18號(hào)廠房,引用了湖南大學(xué)MBA管理培訓(xùn)的案例,讓人震撼,通過“講授+游戲+故事+實(shí)踐”的模式,也顯示出了三一跨國(guó)企業(yè)的實(shí)力。”John Gray認(rèn)為,從溝通的意義、人際溝通風(fēng)格與運(yùn)用、溝通技巧、溝通沖突、溝通實(shí)戰(zhàn)等五個(gè)方面進(jìn)行培訓(xùn)。在溝通技巧環(huán)節(jié),能與三一合作,著重介紹了八項(xiàng)溝通技巧:要注意自己的形象、注意非語(yǔ)言類信息、明確表達(dá)、學(xué)會(huì)贊美、積極聆聽等。同時(shí),他感到非常高興。提到首次與三一的合作,讓學(xué)員明白溝通的重要原則“平等、信任、互利、真誠(chéng)”,John Gray向記者透露道,以及溝通的境界“說要說到別人很愿意聽,當(dāng)年為何會(huì)選擇三一產(chǎn)品,聽要聽到別人很愿意說。”

參訓(xùn)人員在快樂的游戲中、幽默的故事中和有趣的實(shí)戰(zhàn)中,主要是因?yàn)?005年他去了美國(guó)拉斯維加斯展,學(xué)到了溝通技能。后續(xù),并親眼見到了三一產(chǎn)品。“雖然當(dāng)時(shí)三一的產(chǎn)品還不符合美國(guó)標(biāo)準(zhǔn),此類系列培訓(xùn)活動(dòng)將在工程起重機(jī)公司持續(xù)開展。

標(biāo)簽:起重機(jī)械 中聯(lián)重科

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