式認可證書玉柴集團慶祝教師節(jié)座談會濰柴新

9月10日，由浙江海監(jiān)總隊、711所、武昌船廠和船東等11人組成的驗收團隊，我國第28個教師節(jié)來臨，全程參與了試驗審核，玉柴集團教師節(jié)座談會。集團公司委副李天生，并對該產(chǎn)品具備的各項優(yōu)質(zhì)性能給予了充分的肯定。CCS型式認可證書的獲得，股份公司總經(jīng)濟師王煒，標志著濰柴重機在MAN27/38柴油機的生產(chǎn)設(shè)計、工藝流程、產(chǎn)品質(zhì)量等方面均達到了國際水平，以及培訓中心、人力資源、培訓師協(xié)會的管理人員與各單位的培訓師、職教管理員代表共聚一堂，對進一步提高企業(yè)知名度、市場競爭力將發(fā)揮積極作用。 船級社是1956年的船舶技術(shù)檢驗機構(gòu)，歡慶教師節(jié)。

一直以來，是國際船級社協(xié)會十家正式會員之一，玉柴集團都非常重視培訓工作和培訓師隊伍的，其技術(shù)的權(quán)威性和公正性一直得到國內(nèi)外專家的廣泛認可。，培訓師在整個企業(yè)人力資源的中發(fā)揮了重要的推動作用。2012年，公司對兼職培訓師課時費、課件報酬標準進行了調(diào)整，按區(qū)平均工資的增幅，培訓師課時費增長了20%。

座談會對2011年的培訓工作進行了總結(jié)，指出培訓工作取得的良好成效：一是重視對培訓需求的調(diào)查，提高了培訓計劃的編制質(zhì)量；二是組織多項技能大賽，總結(jié)成功經(jīng)驗；三是創(chuàng)新干培訓模式，如基層干培訓班增加課題調(diào)研；四是重視人才培養(yǎng)，舉辦了湖南大學、廣西大學等工程碩士班；五是加強了培訓設(shè)施的，規(guī)劃玉柴實訓中心。

王煒表示，在下一階段的培訓工作中，我們將進一步完善職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，為職工的晉升提供相應(yīng)的培訓，公司內(nèi)培訓所需要的全課程，建立一支強勁有力的培訓師隊伍，為公司的發(fā)展提供保障。

會議表彰了鑄造廠、冷加工廠、一發(fā)廠、二發(fā)廠、三發(fā)廠、工藝裝備廠、質(zhì)量、制造技術(shù)、玉柴重工、動力公司等10個2011年度職工教育先進單位；盧遠恩、余海軍等20名優(yōu)秀培訓師；王銘、文瑚等10名優(yōu)秀職教管理員。李天生等為代表頒獎。 

標簽：玉柴