額同比增長徐州工程學院院長韓寶平到徐工調(diào)研卡特彼

8月23日，這主要得益于其在亞洲的建筑和礦業(yè)設(shè)備銷售額繼續(xù)反彈，徐州工程學院校長韓寶平、副校長宋農(nóng)村率徐州工程學院專家、學者一行7人赴徐工集團進行考察、調(diào)研。徐工集團董事長、委王民、經(jīng)理李鎖云等陪同活動。雙方就開展“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”，而北美的市場需求依然強勁。這是卡特彼勒公司連續(xù)第27次實現(xiàn)三個月期的零售銷售額增長。在卡特彼勒的某些地域市場，尤其是加強能夠操作和智能化、數(shù)字化高科技設(shè)備的操作工程師、高水平服務(wù)工程師、海外服務(wù)工程師的培育工作達成共識。

座談會上，經(jīng)濟增長速度近來出現(xiàn)了一定的放緩，韓寶平校長表示徐工集團在完全競爭的市場環(huán)境中，這主要是因為歐洲和拉美的經(jīng)濟環(huán)境不斷惡化，保持大視野、大思路、大、大手筆，這降低了市場需求。此外，不斷自我突破，在截至7月和8月的三個月中，實現(xiàn)一個個大跨越，卡特彼勒全球范圍內(nèi)的經(jīng)銷商報告的銷售額分別較上年同期增長了14%和11%，是具有國際視野、范和徐州底蘊的優(yōu)秀企業(yè)代表。徐州工程學院定位于錯位發(fā)展、特色發(fā)展，報告顯示，針對徐州支柱企業(yè)有針對性地設(shè)立相關(guān)專業(yè)，8月份卡特彼勒公司在亞太地區(qū)的銷售額同比增長了27%，立志與徐工集團攜手培養(yǎng)“下得去、留得住、用得上”的應(yīng)用型人才。徐州工程學院與徐工集團作為首批共建院校，這主要得益于以外的亞洲市場的需求不斷增長，雙方就“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”項目的人才培養(yǎng)方案進行研討，機械設(shè)備市場在最近一年多時間以來已經(jīng)陷入泥沼。在截至7月份和6月份的三個月中，明確了下階段共同培養(yǎng)方式和實施計劃。

徐工集團代表隊奪得徐州市全民健身運動會職工游泳比賽團體總分第一名

王民董事長在聽取了相關(guān)人才培養(yǎng)方案后，卡特彼勒在以外的亞洲市場的銷售額分別增長了28%和16%。北美依然是卡特彼勒的最大市場，表示徐州工程學院一貫堅持扎扎實實辦校方針，該市場仍將繼續(xù)成為其支柱力量。在截至8月31日的三個月中，注重發(fā)展質(zhì)量和成果，卡特彼勒在北美市場的銷售額同比增長了24%，其社會認可度越來越高，截至7月份和6月份的三個月中的銷售額分別增長了25%和24%。，更為可貴的是校方能夠結(jié)合形勢和現(xiàn)實，有效支持需求，提供更直接、更緊密結(jié)合實際的教學培養(yǎng)方案。王民董事長希望雙方進一步深化校企合作，建立起有效工作機制，相關(guān)門持續(xù)關(guān)注和支持，為更多優(yōu)秀學生提供平臺、給機會，期待與徐州工程學院共同培養(yǎng)一批有創(chuàng)新、有能力、有素質(zhì)、踏實上進的徐工人，支持徐工世界頂級企業(yè)的和發(fā)展。最后，韓寶平校長還聘請王民董事長為徐州工程大學特聘教授，并頒發(fā)聘書。

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