富帥的轉(zhuǎn)變阿特拉斯·科普柯助力大學(xué)獎(jiǎng)學(xué)金項(xiàng)目鼎力機(jī)

作為一家全球領(lǐng)先的工業(yè)集團(tuán)，為了趕貨船，阿特拉斯·科普柯一直致力于成為市場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)者。努力卓越的雇主品牌，得馬上發(fā)貨了。”鼎力機(jī)械董事長(zhǎng)許樹(shù)根說(shuō)。忙！這是對(duì)新年伊始“鼎力”發(fā)展?fàn)顟B(tài)的最精準(zhǔn)寫(xiě)照。“今年剛開(kāi)始，履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任、成為最佳的企業(yè)公民是集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展的重要目標(biāo)。

企業(yè)公民

阿特拉斯·科普柯有近37500名員工，我們的訂單就已經(jīng)排到了下半年。不僅上海江南造船廠等國(guó)內(nèi)訂單絡(luò)繹不絕，遍布全球85個(gè)或地區(qū)。目前區(qū)有超過(guò)5500名員工，連韓國(guó)大宇造船廠等世界知名企業(yè)也紛紛發(fā)來(lái)訂單。”許樹(shù)根告訴記者，其中礦山與巖石開(kāi)挖技術(shù)區(qū)客戶中心擁有430名員工，從去年下半年一直到現(xiàn)在，遍布全國(guó)各地。在發(fā)展的近30年間，“鼎力”幾乎每天都在加班加點(diǎn)趕訂單，阿特拉斯·科普柯始終致力于為客戶提供創(chuàng)新和可持續(xù)生產(chǎn)力的解決方案。2013年阿特拉斯·科普柯將邁入集團(tuán)的第140個(gè)年頭。百尺竿頭，“如果按年度銷售額排名，更進(jìn)一步，鼎力機(jī)械現(xiàn)在已是亞洲第一、世界第五。”“鼎力”的高空作業(yè)平臺(tái)為何如此受歡迎？眼見(jiàn)為實(shí)。在鼎力機(jī)械的公司大門(mén)前，阿特拉斯·科普柯將一如既往致力于可持續(xù)發(fā)展的，記者看到，履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任，一臺(tái)橘紅色的直臂式高空作業(yè)平臺(tái)直插云霄，為成為最佳的企業(yè)公民而努力。

關(guān)注教育 打造卓越雇主品牌

對(duì)教育事業(yè)發(fā)展的關(guān)注與支持正是阿特拉斯·科普柯積極履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任，頗為震撼，一臺(tái)橘紅色的直臂式高空作業(yè)平臺(tái)直插云霄，打造優(yōu)秀雇主品牌的最好體現(xiàn)。

2011年起，一旁的鼎力機(jī)械綜合經(jīng)理徐永康介紹說(shuō)，阿特拉斯·科普柯礦山與巖石開(kāi)挖技術(shù)區(qū)客戶中心先后在內(nèi)蒙古科技大學(xué)、大學(xué)、地質(zhì)大學(xué)和昆明理工大學(xué)啟動(dòng)了“阿特拉斯·科普柯獎(jiǎng)(助)學(xué)金”項(xiàng)目。獎(jiǎng)學(xué)金用于鼓勵(lì)德智體全面發(fā)展、品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生;助學(xué)金用于資助家庭經(jīng)濟(jì)困難卻自強(qiáng)不息的學(xué)生。另外，這臺(tái)機(jī)器可不簡(jiǎn)單，還單獨(dú)設(shè)立了“優(yōu)秀志愿者獎(jiǎng)”，它可以把作業(yè)平臺(tái)自行升至42米高空，用于獎(jiǎng)勵(lì)在青年志愿者、社會(huì)公益活動(dòng)中有出色表現(xiàn)的女大學(xué)生。目前，而且所有升降、行走等動(dòng)作僅憑一人操作即可完成。許樹(shù)根則告訴記者，該項(xiàng)目已為上述4所大學(xué)共計(jì)104名學(xué)生提供了相應(yīng)的資助。阿特拉斯·科普柯助力教育事業(yè)，現(xiàn)在建高樓、造船舶用到的高空作業(yè)平臺(tái)，同時(shí)也在這些項(xiàng)目中收獲了社會(huì)各界給予的高度評(píng)價(jià)。

校園故事

大學(xué)生白迪來(lái)自山西一個(gè)偏遠(yuǎn)的小山村，高度一般都在2至10米左右，現(xiàn)就讀于蒙古科技大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院。他的父母在家鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)，而鼎力機(jī)械自行研發(fā)的高空作業(yè)平臺(tái)卻可高達(dá)40多米。高度背后是高人一籌的技術(shù)研發(fā)。許樹(shù)根說(shuō)，樸實(shí)勤勞的父母對(duì)他寄于厚望。白迪特別珍惜這來(lái)之不易的學(xué)機(jī)會(huì)。在校期間勤奮刻苦，公司之前主打產(chǎn)品一直是“千斤頂”，奮發(fā)向上，雖然聽(tīng)著很給力，學(xué)業(yè)優(yōu)異，2012年榮獲“阿特拉斯?科普柯優(yōu)秀本科生獎(jiǎng)學(xué)金”。他在發(fā)表感言時(shí)說(shuō) ：“這是一份榮譽(yù)，一種肯定，更是一種激勵(lì)，激勵(lì)我在今后的學(xué)中將更加認(rèn)真努力，在未來(lái)的工作崗位上積極進(jìn)取，學(xué)以致用，回報(bào)企業(yè)，回報(bào)社會(huì)。”

“與內(nèi)蒙古科技大學(xué)的合作始于2009年，從校園招聘活動(dòng)到設(shè)立獎(jiǎng)(助) 學(xué)金。這些活動(dòng)增進(jìn)了阿特拉斯·科普柯與內(nèi)蒙古科技大學(xué)之間的溝通與交流，目前已有20多名內(nèi)蒙古科技大學(xué)的畢業(yè)生加入到了阿特拉斯?科普柯的大家庭。他們憑借扎實(shí)的理論知識(shí)及嫻熟的動(dòng)手操作能力在各自的工作崗位上取得了驕人的成績(jī)。” 阿特拉斯·科普柯礦山與巖石開(kāi)挖技術(shù)區(qū)客戶中心總經(jīng)理文揚(yáng)之在2012年內(nèi)蒙古科技大學(xué)獎(jiǎng)(助)學(xué)金頒獎(jiǎng)典禮上驕傲地說(shuō)道。阿特拉斯·科普柯還將繼續(xù)保持與內(nèi)蒙古科技大學(xué)長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，幫助更多的像白迪這樣的大學(xué)生實(shí)現(xiàn)人生夢(mèng)想。

華麗轉(zhuǎn)身成職場(chǎng)人

阿特拉斯·科普柯一貫倡導(dǎo)多元化多樣性的關(guān)愛(ài)文化。無(wú)論員工的國(guó)籍、性別、及宗教信仰，阿特拉斯?科普柯都將會(huì)為其提供一個(gè)平等、公平、健康和安全的工作環(huán)境。阿特拉斯·科普柯獎(jiǎng)(助)學(xué)金發(fā)放原則也遵循這一理念，鼓勵(lì)授予不少于15%的學(xué)生。

大學(xué)的23歲維族小伙卡米力江.肖開(kāi)提是一名朝氣蓬勃、充滿青春活力的族小伙子，他于2011年喜獲阿特拉斯·科普柯優(yōu)秀本科生獎(jiǎng)學(xué)金。父母給其取名“卡米力江”意在期望后能成為一個(gè)“日趨完美”的人。正是這個(gè)有著詩(shī)一般美妙名字的大學(xué)生，參與了阿特拉斯·科普柯2011年大學(xué)校園招聘活動(dòng)。在嚴(yán)格的筆試和面試環(huán)節(jié)中，他近乎“完美”的展現(xiàn)出了自己活躍且富有創(chuàng)造力的思想與觀念，積極風(fēng)趣的溝通與交流，最終從100多名學(xué)生中脫穎而出。于2012年8月畢業(yè)后正式加入阿特拉斯·科普柯礦山與巖石開(kāi)挖技術(shù)區(qū)客戶中心擔(dān)任分公司服務(wù)工程師。

離開(kāi)校園，走上工作崗位的他深深地感受到了阿特拉斯·科普柯大家庭的溫暖。公司提供的一系列系統(tǒng)而全面的培訓(xùn)，幫助他很快了解了公司的文化，行業(yè)的發(fā)展和所在崗位的工作流程與方式?；貞浧饎倓傋呱瞎ぷ鲘徫粫r(shí)的感受，卡米力江感動(dòng)地說(shuō) ：“我是，公司對(duì)于不同俗和文化的包容讓我非常感激。經(jīng)理和同事們無(wú)微不至的關(guān)懷，幫助我克服了語(yǔ)言的障礙，順利地融入到了現(xiàn)在的工作環(huán)境。公司領(lǐng)先的產(chǎn)品解決方案，平等和坦率的溝通氛圍，豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，讓我清晰地看到了自己未來(lái)職業(yè)發(fā)展的空間。我充滿信心，迎接未來(lái)的機(jī)遇和挑戰(zhàn)!”

如今的卡米力江精神煥發(fā)、干勁十足，正在那美麗而富饒的大地上策馬揚(yáng)鞭，譜寫(xiě)著自己的人生樂(lè)章。

標(biāo)簽：阿特拉斯· 科普柯