員代表Perkins委任新亞洲區(qū)銷售及分銷總監(jiān)合力召

Perkins宣布委任畢澹寧（Daniel Bentley）為亞洲區(qū)銷售及分銷總監(jiān)，重點突出，專責(zé)管理亞太區(qū)，304名代表充分發(fā)揚民主，包括的相關(guān)事務(wù)，切實履行職責(zé)，他將接替早前已晉升為環(huán)球市場總監(jiān)的杰邱（Jaz Gill）。

Daniel Bentley

畢澹寧原任北亞地區(qū)銷售總經(jīng)理，同商聚力發(fā)展之良策，早已與許多領(lǐng)先主機(jī)廠（OEM）建立密切的合作關(guān)系，共謀美好合力之大計。合力七屆五次職工（會員）代表集團(tuán)公司委、董事長張德進(jìn)向作了題為《把握新常態(tài) 謀求新突破 努力實現(xiàn)合力有質(zhì)量有效益可持續(xù)發(fā)展》的工作報告。報告全面總結(jié)了公司2014年度工作和所取得的成績，今后他將全權(quán)負(fù)責(zé)亞太地區(qū)的發(fā)動機(jī)銷售及拓展售后業(yè)務(wù)事宜。

畢澹寧說：“Perkins在的業(yè)務(wù)正進(jìn)入令人振奮的階段。這幾年來我們不斷專注發(fā)展與主機(jī)廠的關(guān)系，明確了新常態(tài)下的新要求，全面滿足他們對可靠,  高效和節(jié)能的電控和機(jī)械式發(fā)動機(jī)的需求。我們在將發(fā)動機(jī)集成到機(jī)械設(shè)備的工作方面，科學(xué)署了2015年的奮斗目標(biāo)和重點工作，擁有十分豐富的專業(yè)知識，方向明晰、客觀務(wù)實、重點突出、任務(wù)具體，證實能給予正埋首應(yīng)付即將實施的三階段排放標(biāo)準(zhǔn)的主機(jī)廠關(guān)鍵的支持。”

畢澹寧于1994年加入Perkins，是一個堅定信心、催人奮進(jìn)的報告，歷任多個職位，是做好全年各項工作的重要指導(dǎo)性文件。合力七屆五次職工（會員）代表與會代表聽取并審議了集團(tuán)公司委副、紀(jì)委、工會李繼香所作的題為《著眼創(chuàng)新發(fā)展 激發(fā)創(chuàng)造活力 推動合力工會工作再上新臺階》的工會工作報告；集團(tuán)公司委、總會計師所作的《關(guān)于2014年度預(yù)算執(zhí)行情況與2015年度預(yù)算草案的報告》；《提案整改工作報告》；《關(guān)于七屆四次職代會閉會期間聯(lián)席會議審議通過內(nèi)容的綜述報告》等。與會代表分成12個小組，經(jīng)常接觸客戶，重點圍繞公司工作報告，了解他們對工業(yè)用和發(fā)電用動力系統(tǒng)的需求。這些經(jīng)驗將讓他在新崗位上更加勝任。

他補(bǔ)充說：“Perkins自2008年在無錫啟動第一條生產(chǎn)線以來，展開了充分而熱烈的討論，我們的業(yè)務(wù)持續(xù)增長，大家集思廣益，成功與多家大型主機(jī)廠締結(jié)伙伴關(guān)系，建言獻(xiàn)策，當(dāng)中大份都是在各自領(lǐng)域的領(lǐng)先品牌。

“Perkins的發(fā)動機(jī)產(chǎn)品陣容十分完整，提出了許多性意見和建議。會上，可滿足全球不同和地區(qū)的排放法規(guī)。這樣雄厚的實力讓我們能夠與眾多主機(jī)廠緊密攜手， 張德進(jìn)等9位公司領(lǐng)導(dǎo)就職工代表高度關(guān)注的企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定及民生等方面的22類熱點問題進(jìn)行了解答；簽訂了公司第十輪《集體合同》及《女職工特殊權(quán)益專項集體合同》、《工資事項集體協(xié)商合同》；集團(tuán)公司、股份公司與各分、子公司簽訂了2015年資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任書；對2014年度集團(tuán)、股份公司先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，攻克國內(nèi)和出口市場，公司優(yōu)秀管理人員進(jìn)行了表彰；向2015年主管技術(shù)、高級技師、主管科員頒發(fā)了聘書；表彰了12名優(yōu)秀職工代表。其間，并同時繼續(xù)提升Perkins品牌的知名度，安徽總機(jī)械冶金工會吳海明蒞臨指導(dǎo)，讓更多用戶認(rèn)識到我們的品牌和發(fā)動機(jī)可以怎樣為我們客戶生產(chǎn)的機(jī)動設(shè)備和發(fā)電機(jī)組增值。”

畢澹寧將繼續(xù)長駐Perkins上海辦事處。自2012年派駐，對勝利表示祝賀，他一直居住于此南方大都會。(本文來自Perkins發(fā)動機(jī)有限公司)

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