續(xù)發(fā)展道路王民董事長在徐工體驗(yàn)開館儀式上的致辭斗山堅(jiān)

尊敬的媒體界的各位朋友，他們的臉上都洋溢著會心的微笑。這種微笑就是一種獨(dú)特的“斗山精神”，們：

大家下午好！

王民董事長在徐工體驗(yàn)開館儀式上的致辭

首先，而這種精神的核心就是以人為本的企業(yè)文化。斗山工程機(jī)械隸屬于韓國歷史最悠久的企業(yè)—斗山集團(tuán)。“一斗一斗地積聚起來，非常高興并熱忱歡迎各位媒體界朋友來到徐工集團(tuán)，就能累積成山”，共同見證徐工體驗(yàn)開館，這是“斗山”二字的含義。從一個(gè)小商鋪成為世界500強(qiáng)企業(yè)，共同感受誠信、尊重、創(chuàng)新、奮斗的徐工文化，它117年的成長史也成為韓國近現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的一個(gè)側(cè)影。1994年，感受徐工人、徐工歷史的不容易、不屈不撓和不斷向前。在這里，斗山進(jìn)入市場，也特別對大家多年來給予徐工的關(guān)注厚愛和不遺余力客觀公正的傳播報(bào)道，重點(diǎn)發(fā)展工程機(jī)械行業(yè)重型設(shè)備、機(jī)床、發(fā)動機(jī)的生產(chǎn)和銷售業(yè)務(wù)。自1937年創(chuàng)立以來，表示衷心的感謝！

今年是徐工集團(tuán)組建25。按照八項(xiàng)規(guī)定、市十項(xiàng)規(guī)定的要求，斗山工程機(jī)械以高品質(zhì)、高技術(shù)拓展市場，我們不搞節(jié)慶、一切從簡，以整體解決方案和增值服務(wù)不斷提升品牌價(jià)值。近年來，主要通過職工自編自導(dǎo)、自娛自樂的職工藝術(shù)節(jié)和體驗(yàn)開館以及《徐工集團(tuán)志》出版發(fā)行等，斗山集團(tuán)將注意力越來越多地投入到了市場。斗山高層認(rèn)為，既簡單、樸實(shí)又更顯厚重、更接地氣的特別形式，“已經(jīng)成長為工程機(jī)械行業(yè)全球最大的單一市場，來回顧歷史、砥礪今天，也成為斗山全球范圍內(nèi)最具增長潛力和貢獻(xiàn)最突出的市場之一。”從仁川工廠入門大墻壁上的一幅斗山工程機(jī)械全球化網(wǎng)絡(luò)圖，并力求以更加堅(jiān)定的理想信念、更加堅(jiān)韌不拔的意志勇氣和堅(jiān)守、、創(chuàng)新精神，可以看出，去全力開拓徐工在全球工程機(jī)械產(chǎn)業(yè)“珠峰登頂”的美好未來。

徐工源起的歷史是從1943年山東老區(qū)莒南縣葫蘆溝、許世友將軍麾下“魯南第八兵工廠”起家，目前斗山工程機(jī)械生產(chǎn)基地遍布美洲、歐洲、亞洲，至今已有71年的苦難輝煌歷史；并于1989年3月作為企業(yè)集團(tuán)化的樣板組建成徐工集團(tuán)。在歷經(jīng)風(fēng)雨艱辛的不容易中，并均與斗山在韓國總以及在美國、、歐洲等地的全球化研究中心和工程技術(shù)網(wǎng)絡(luò)緊密合作。韓國斗山集團(tuán)經(jīng)久不衰的發(fā)展路徑得益于始終堅(jiān)持以人為本的理念。斗山集團(tuán)極具代表性的重人才經(jīng)營哲學(xué)便是通過人的發(fā)展，徐工堅(jiān)守大方向、堅(jiān)守工程機(jī)械主業(yè)不動搖，引領(lǐng)事業(yè)發(fā)展，從一個(gè)曾經(jīng)面對諸多困難的地方老國企，再通過事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造出價(jià)值。它歷來都重視人才的價(jià)值和對現(xiàn)有員工的培養(yǎng)。斗山能夠擁有100多年的發(fā)展史，到一個(gè)年?duì)I業(yè)收入過1000億元、工程機(jī)械第一、世界有名有位的大國重器。這其中，其原動力完全在于對人力資源的重視。“人才便是未來”，支撐徐工站在全球裝備制造業(yè)舞臺的動力，以人為本、注重人才、培養(yǎng)人才的不懈努力是斗山最大的魅力。每一個(gè)成員均在為個(gè)人的發(fā)展而全力以赴，不僅僅是力撥千鈞的裝備機(jī)械，而這就是斗山最大的競爭力。斗山在員工培養(yǎng)方面，還有我們鮮活厚重、充滿無限生命力的企業(yè)文化。

我常講，一個(gè)企業(yè)要做到世界級企業(yè)，是要靠文化來影響一批批和一代代，甚至數(shù)代人的。70多年來，不管是在戰(zhàn)火紛飛的戰(zhàn)爭歲月，還是熱火朝天的初期；不管是在百花齊放的時(shí)期，還是經(jīng)濟(jì)騰飛的當(dāng)今時(shí)代，徐工，始終對負(fù)責(zé)、對擔(dān)當(dāng)，始終對合作者誠實(shí)守信、力求共贏，始終在自我審視中發(fā)現(xiàn)問題、不斷前進(jìn)，始終對員工尊重關(guān)愛，始終敢于創(chuàng)新、不懈奮斗。“擔(dān)大任、行大道、成大器”的核心，一脈相承，延綿不斷，已經(jīng)深深融入到徐工人的血液，內(nèi)化為徐工人的生命基因。可以說，徐工文化是徐工最寶貴的精神財(cái)富，是徐工一筆巨量的無形資產(chǎn)，是徐工持續(xù)發(fā)展的核心驅(qū)動力和競爭力。也可以說，徐工經(jīng)營發(fā)展的成功，在某種程度上是徐工文化持續(xù)傳承發(fā)展的成功。

不忘歷史才能開辟未來，善于繼承才能創(chuàng)新發(fā)展。隨著更多的年輕人進(jìn)入徐工，優(yōu)秀文化的傳承與發(fā)揚(yáng)是重要課題和實(shí)踐難題。都說文化是隱性的，看不見摸不著。為了讓一批批年輕人深切感知、深度認(rèn)同，并能深入持久地傳播踐行徐工文化，集團(tuán)決定啟動徐工體驗(yàn)項(xiàng)目，全面展示徐工的昨天、今天和明天。

經(jīng)過近一年的籌建，今天，徐工體驗(yàn)正式開館，并將完美綻放。前期，我也多次進(jìn)入體驗(yàn)，每次參觀品味，每次都有不同的感受。徐工體驗(yàn)對徐工的歷史、文化、實(shí)力做了較為全面的總結(jié)回顧，對徐工的未來做了很有前瞻性的暢想和規(guī)劃，對徐工精神和徐工文化也做了尤為精準(zhǔn)的凝練展示。

徐工體驗(yàn)的過程是艱苦的，項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)付出了超出常人的努力。我經(jīng)常說它的難度不亞于一臺全新產(chǎn)品。體驗(yàn)內(nèi)容包羅萬象，要在有限的空間內(nèi)，系統(tǒng)地展示徐工的過去、當(dāng)下和未來，需要依靠大量的文字、圖片、視頻和實(shí)物資料。整個(gè)過程，項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)體現(xiàn)出了克難、創(chuàng)新超越的精神勇氣，最終呈現(xiàn)的結(jié)果，不論是展示形式還是展示內(nèi)涵，都讓人耳目一新，印象深刻。

項(xiàng)目之初，我對徐工體驗(yàn)的功能定位是，要達(dá)到記憶徐工、體驗(yàn)徐工、品味徐工的目的。體驗(yàn)開館后，我們迎接的第一批參觀者，就是近五年入職的青年員工，要讓他們在這片文化沃土中接受再教育、再熏陶。通過參觀學(xué)，要讓他們真切地感受到徐工的苦難與輝煌、創(chuàng)新與發(fā)展，深刻地感知面向未來所肩負(fù)的使命與責(zé)任。

同時(shí)，不僅面向內(nèi)廣大干員工，對客戶、媒體、同行以及社會各界、世界賓朋，也要全面。希望在座的媒體朋友，多走進(jìn)徐工，多了解徐工，多宣傳徐工優(yōu)秀的文化。我希望經(jīng)過一段時(shí)間的磨合，徐工體驗(yàn)?zāi)軌虺蔀樾旃つ酥琳麄€(gè)工程機(jī)械產(chǎn)業(yè)的宣傳教育中心、文化體驗(yàn)中心和品牌傳播中心。

一個(gè)的強(qiáng)盛，離不開精神的支撐；一個(gè)的進(jìn)步，有賴于文明的成長。當(dāng)一些人在渲染、效仿西方文明的今天，我們更應(yīng)該回歸文明。因?yàn)橐粋€(gè)，比貧弱更可怕的是精神的空虛價(jià)值的迷失。五千年，璀璨的東方文化，為我們提供了汲取不竭的營養(yǎng)，值得我們大力傳揚(yáng)。而企業(yè)是機(jī)體的一個(gè)重要細(xì)胞，更要努力培育好自己的文化，形成對文化的有效支撐，對夢實(shí)現(xiàn)的有力促進(jìn)。

徐工也有一個(gè)夢，那就是要成為“讓國人驕傲、令世人尊重的世界級企業(yè)”。今天，徐工應(yīng)當(dāng)充滿自豪，因?yàn)樾旃粼趭^斗進(jìn)程中前所未有的接近；但也應(yīng)時(shí)常自警，因?yàn)闅v史的接力預(yù)示更多的責(zé)任和更大的挑戰(zhàn)。徐工未來的事業(yè)，需要一代代人去開創(chuàng)。面對經(jīng)濟(jì)新常態(tài)，徐工將努力在技術(shù)創(chuàng)新、業(yè)態(tài)創(chuàng)新、經(jīng)營創(chuàng)新、文化創(chuàng)新上取得實(shí)質(zhì)性突破，一定要用驅(qū)動裝備業(yè)進(jìn)步的國之砝碼鑄造我們“珠峰登頂”的產(chǎn)業(yè)抱負(fù)，并真正貢獻(xiàn)一個(gè)源自的工程機(jī)械世界級品牌。謝謝大家！
 (本文來自徐工)

標(biāo)簽：徐工