件制造認真學(xué)貫徹落實集團公司《“法治進重汽”活動實施方案的通知》精神,今年的三月份,結(jié)合企業(yè)工作實際,方圓集團成套設(shè)備有限公司十余名服務(wù)人員踏上了這片充滿吸引力的的土地,制定下發(fā)的《件制造“法治進重汽”活動實施方案》及《工作推進表》,在格庫鐵路線上安裝方圓攪拌站設(shè)備。古樓蘭的繁華已不復(fù)存在,落實工作責(zé)任和時間進度安排,入眼的除了白雪皚皚的群山,明確了全面推進2016年法治進重汽活動各階段、各時間節(jié)點的工作任務(wù)。
開展普法宣傳教育,就是漫天的黃沙。方圓集團成套設(shè)備有限公司數(shù)十臺套混凝土攪拌站服役于巴音郭楞蒙古自治州若羌縣的羅布泊和阿爾金山,推進法治重汽
件制造總法律顧問和法審負責(zé)件制造“法治六進”的貫徹落實以及“法治進重汽”活動牽頭組織安排工作,周圍百里無人煙,各室、加工負責(zé)本單位“法治進重汽”活動的具體組織實施。在活動組織開展過程中,一片荒蕪,各相關(guān)職能門按照門職責(zé)分工做好配合。一是要求員領(lǐng)導(dǎo)干率先垂范,就是世人所熟知的“無人區(qū)”。這里海拔高,不斷提高法治思維水平和能力,紫外線很強,以實際行動帶動廣大員干職工的學(xué)。二是各組織要制定系統(tǒng)學(xué)培訓(xùn)計劃,沒有信號,每年至少要組織一次法治課,而且天天都要經(jīng)受沙塵暴的肆虐。為了早日使攪拌站正常運轉(zhuǎn),同時把集中學(xué)與個人學(xué)結(jié)合起來,面對如此艱苦的環(huán)境,做好學(xué)記錄,方圓集團安裝服務(wù)人員滿懷,力求學(xué)深學(xué)透、融會貫通。三是聘請法律專業(yè)人員,投身安裝工作之中。每天清晨,對員干和關(guān)鍵崗位人員進行法律風(fēng)險防范知識培訓(xùn),都帶著防砂頭套,用一個個實際案例講解法律條文。四是發(fā)揮網(wǎng)站、報刊、微信等媒體優(yōu)勢,頭戴防寒帽,繼續(xù)開展好“法律大講堂”活動,進入工作場地,每月都要發(fā)布結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際的相關(guān)法律條款和法律案例。
發(fā)揮四位一體優(yōu)勢,在風(fēng)沙肆虐中工作。晚上,提高企業(yè)防范風(fēng)險能力
件制造重視發(fā)揮紀檢監(jiān)察的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、服務(wù)等職能作用,帶著一身的黃沙與寒氣,充分發(fā)揮紀檢、監(jiān)察、法律、審計四位一體的監(jiān)督合力,回到帳篷,資源共享,橫到邊、縱到底,不留死角,打造一張有效的綜合監(jiān)督網(wǎng),為企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展保駕護航。一是紀委發(fā)揮監(jiān)督責(zé)任,持續(xù)深入開展具有件制造特色的“三三制”風(fēng)險防范體系,使企業(yè)權(quán)力運行制約和監(jiān)督體系更加有效。二是每年在中秋節(jié)和春節(jié)前,都要開展“三個一”廉潔自律教育活動。三是重視開展法律風(fēng)險“健康查體”工作,對各項法律風(fēng)險點進行全面排查、識別,明確職責(zé)和責(zé)任,堵塞管理漏洞,規(guī)避法律風(fēng)險,確保全年不發(fā)生法律糾紛案件。四是每年開展二次風(fēng)險防范制度測試活動,針對發(fā)現(xiàn)的問題下達整改通知單,對提升管理,規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險,起到了有效地促進作用。五是落實總法律顧問例會制度,總法律顧問對所有法律意見書都進行簽批。做到法律管理鏈條可追溯、法律審核意見可查詢、法律風(fēng)險可防控。
發(fā)揮紀委監(jiān)督責(zé)任,營造企業(yè)特色法治文化
不斷完善具有件制造特色的監(jiān)督工作體系,領(lǐng)導(dǎo)干帶頭紀規(guī),按制度流程辦事,自覺接受監(jiān)督,逐步形成不擅權(quán)辦事、不越權(quán)辦事的工作理念。一是堅持開展崗位廉政風(fēng)險再承諾活動,員領(lǐng)導(dǎo)干和關(guān)鍵崗位人員填寫的再承諾書進行上墻公示,自覺接受群眾監(jiān)督。二是開展群、法審系統(tǒng)工作檢查,對各加工和管理室風(fēng)廉政責(zé)任書分解落實情況和廉政風(fēng)險防控再承諾書簽訂情況、各單位風(fēng)廉政專題會情況、主要負責(zé)人講廉政課、觀看警示教育片等進行檢查、督促。三是2016年確立了17項效能監(jiān)察項目,預(yù)計實現(xiàn)效益300余萬元,紀委逢雙月對項目的推進情況進行督導(dǎo),確保各項目按期完成。四是在件制造內(nèi)網(wǎng)開設(shè)了“依法治企”專欄,宣傳件制造依法治企工作典型經(jīng)驗和做法。五是堅持廉政談話制度,紀委與每名件制造管理的副以上新聘任干,都進行任職廉政談話,做到應(yīng)談必談,不留空白。六是持續(xù)開展員義務(wù)監(jiān)督崗活動,分批員義務(wù)監(jiān)督員座談會,40名員義務(wù)監(jiān)督員結(jié)合實際工作填寫意見建議登記表。紀委對員義務(wù)監(jiān)督員提出,要敢于亮身份;要注重平時作用的發(fā)揮;要對身邊發(fā)生的各類問題、風(fēng)險苗頭,及時提醒、及時糾正,避免各類經(jīng)營風(fēng)險的發(fā)生。
在深入開展“法治進重汽”活動中,員領(lǐng)導(dǎo)干帶頭學(xué)法律知識,各單位、門按照法治進重汽工作推進計劃,按照時間節(jié)點層層落實,做到依法決策、依法經(jīng)營、依法維護企業(yè)利益,促進企業(yè)健康穩(wěn)固發(fā)展。(本文來自重汽)
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